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明確目標· 砥礪前行——永昂公司舉行2021年度責任目標簽訂儀式


供稿:李洋    圖片:但嬌瑩


2021年2月25日,由運營監察部牽頭組織各部門在公司會議室舉行2021年度部門目標責任簽訂儀式,公司總經理及部門主要負責人參加會議。


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  會上,公司總經理陳永明重點強調目標管理責任考核的重大意義,希望各部門通過分解工作目標、明確目標實現行動方案、圍繞公司5I運營管理體系開展工作。同時還提出在接下來的工作中要努力提高“四個意識”,即結果意識、責任意識、榮譽意識和經營創新意識,為公司發展而感到榮譽。圍繞公司年度戰略主題“建設創效年”,“以客戶為中心,以結果為導向”的核心價值觀為目標實現動力,公司目前正處于發展轉型的軌道中,“建設”和“創效”是為更長遠的戰略規劃做鋪墊,亦是公司發展歷程中極為關鍵的一年。

  總經理指出,“公司上下既要齊心協力、精誠合作,又要你追我趕、相互競爭,要有永爭第一的工作氛圍。”



  隨后,總經理與各部門負責人依次簽訂了《2021年目標責任書》,此次目標責任書簽訂,明確了公司各部門2021年工作目標,全年各部門要緊盯目標責任,圍繞責任目標檢查工作進展情況,希望大家共同努力實現公司戰略目標,最后在大家鼓勵的掌聲中結束此次目標責任書簽字儀式。

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